Opleidingsplaats BBL Verzorgende IG
Wil jij een carrièreswitch maken en aan de slag in de ouderenzorg? Of ben je misschien al werkzaam als helpende (plus) en ben je klaar voor een volgende stap? En zoek je een kleine organisatie, waarin kernwaarden Persoonlijk, Met Elkaar en Vertrouwd centraal staan? Dan hebben wij je een opleiding èn een baan(garantie) te bieden!
KLEINSCHALIGHEID = ONZE KRACHT
Onze prachtige locatie ligt in het centrum van Gilze en we bieden een breed pakket aan zorgdiensten. Er zijn aparte teams voor kleinschalig wonen, individueel wonen, thuiszorg, dagverzorging en de nachtdienst, die natuurlijk samenwerken. Verder hebben we een eigen huishoudelijke dienst, een eigen volledig uitgeruste professionele keuken en ons restaurant “De Vertoeverij”, waar bewoners en bezoekers kunnen genieten van een lekkere maaltijd of een drankje. Onze frietavonden zijn steeds goed bezocht!
Er werken ongeveer 170 medewerkers bij ons en er zijn veel vrijwilligers die ons en onze bewoners ondersteunen. Omdat we één locatie hebben, onze leidinggevenden dagelijks op de afdelingen te vinden zijn en ook onze bestuurder laagdrempelig beschikbaar is, zijn de lijntjes kort, weten we van elkaar wat er speelt en kunnen we dus snel schakelen.
Ondanks onze kleinschaligheid hebben we grootse ambities. Ook zijn we koploper als het gaat om het inzetten van mooie innovaties in de zorg, zoals de zorgrobot SARA, onze leefcirkels, automatische medicijndispensers, de druppelbril en slim incontinentiemateriaal.
WAT GA JE DOEN?
Na een interne inwerk- en opleidingsfase start je met de MBO-3 opleiding tot Verzorgende IG via het ROC Tilburg. Hier volg je (gemiddeld) 1 dag per 2 weken onderwijs en doorloop je in ongeveer 2 jaar alle theorie die je nodig hebt om het vak te leren. Dit combineer je met een baan bij ons voor minimaal 24 uur per week. Uiteraard bieden we je na het behalen van het diploma een vaste baan aan in één van onze zorgteams!
Als Verzorgende IG heb je binnen St. Franciscus een afwisselende en verantwoordelijke functie en vorm je een belangrijke schakel tussen onze bewoners/de cliënten in de wijk, de mantelzorger(s) en ons team. Je levert een bijdrage aan het zo lang mogelijk thuis wonen van onze cliënten in de wijk dan wel aan de zelfstandigheid van onze bewoners. We vinden hierin eigen regie heel belangrijk. Je stelt concept zorgleefplannen op, je voert deze uit en je biedt onze cliënten steeds de juiste begeleiding, ADL-zorg en ondersteuning. De knelpunten die je signaleert in het zorgproces rapporteer je natuurlijk ook, zodat we deze samen kunnen verbeteren.
WAT BIEDEN WIJ JOU?
Een mooie combinatie van werken èn leren, waarbij wij gedurende de opleiding zorgen voor op maat begeleiding door ervaren zorgprofessionals. Je krijgt de kans om onze organisatie in de breedte te leren kennen, omdat je zowel binnen het Individueel Wonen opgeleid wordt als bij het Kleinschalig Wonen. Zo kom je er gaandeweg achter welke doelgroep het beste bij je past.
Uiteraard vergoeden we de opleidingskosten en betalen we de uren die je naar school gaat. Ook dragen we bij in de kosten voor de aanschaf van een laptop.
Naast een leer-arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (mét uitzicht op een vast dienstverband) en een salaris conform CAO VVT, kom je te werken in een kleinschalige organisatie waar bewoners en medewerkers elkaar kennen. De sfeer bij ons is te omschrijven als open, gemoedelijk en gastvrij en hier doen we dan ook samen ons best voor.
Onze locatie is te omschrijven als een mooi en gezellig gebouw, waar je dagelijks voorzien wordt van verse soep, salade en vers fruit. Daarbij hebben we voor jou een massagestoel klaar staan!
WAT BRENG JIJ MEE?
Je voldoet logischerwijs aan de instroomeisen, dus je bent in het bezit van een diploma VMBO (kader/gemengd/theoretisch), een overgangsbewijs van 3 naar 4 HAVO/VWO, een diploma op MBO-niveau 2 of een ander vergelijkbaar diploma.
Je beschikt over een grote mate van doorzettingsvermogen, want dat heb je zeker nodig om de opleiding in combinatie met een nieuwe baan tot een goed einde te brengen! Het tempo ligt hoog en je wordt in sneltreinvaart opgeleid, dus er wordt veel van jou en van jouw thuis-/privé-situatie verwacht om alle ballen hoog te houden. Naast dat de mensen om jouw heen flexibel zijn, ben jij dat uiteraard ook. Je realiseert je dat het werken tijdens avonden, weekenden en feestdagen er in de zorg bij hoort.
Vanzelfsprekend ben je enthousiast, leergierig, sta je open voor feedback en heb je een initiatiefrijke houding. En naast dit alles ben je vooral een gezellige, positieve en hardwerkende nieuwe collega die zich als een vis in het water in onze warme en gemoedelijke organisatie.
NOG VRAGEN OF SOLLICITEREN?
Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Dan nodigen we je van harte uit om contact op te nemen met Joleen de Reus (HR-adviseur) via telefoonnummer 0161-302000. Je mag ook altijd jouw motivatie en cv naar ons doormailen (werkenbij@stfranciscus.nl). Wie weet kom jij binnenkort een keer bij ons meekijken, om zo de sfeer te proeven en te kijken of het klikt!